第九十六章 门诊医生评价系统

  丁蕊说完也转身就走了。

  何言看着桌子上的三份午餐,心里有些无奈,但手上的动作却没有丝毫停滞。这毕竟是别人的一番好意,他不能糟蹋了。

  况且他现在的食量本来就不小,这么多对他来说并不算太大的难题。

  何言怕耽误马秋工作,就想让马秋先走,可马秋说什么也不同意,非要等到何言都吃光,然后帮忙收拾餐具。

  这就是成熟女人和年轻女人的不同之处,苏曼跟丁蕊虽然也想到给何言送饭,却没想到帮忙收拾。

  只有马秋在这一刻发挥了自己的长处,她的心里隐隐泛起了一丝骄傲。

  …………

  何言诊室的门口,始终至少站着一个护士,中午吃饭的时候也是两个护士交替着去的。

  于是,何言被三个女人送饭的这一幕就被门口的护士看到了。

  那护士脸上的震惊之色,随着送饭人数一个一个的增加,也变的愈发浓郁。

  她没想到,就连急诊科的护士领班马姐都沦陷了,这何言到底有什么威力?人倒是长的帅点,医术也算得上高超,可是………

  不对,没有可是了,在医院里的男医生,有这两点就足够了。况且小何医生还这么年轻,仅仅是个实习生就这么厉害了,以后前途一定不可限量。受女人欢迎也是很正常的现象。

  想到这,小护士的心里突然有些幸灾乐祸。

  对于何言来说,三个美女来送饭,这就是修罗场啊!是个人都看得出来,这三个女人都对何言有意思。就是不知道何言能不能消受得起。

  “咦?我好像也单身。”门口的护士看着何言帅气的脸,突然自言自语道。

  可当她再次扫过何言桌子上的三个餐盒的时候,又急忙的摇了摇头,打消了对何言的想法。

  再多她一个,也不过是给何言的桌子上增加一个餐盒而已。

  …………

  何言把三个餐盒里的食物都打扫干净之后,马秋便将餐盒都收拾好,拿走了。

  何言打开电脑,点击了开始接诊的选项。

  于是,他迎来了下午的第一个病人。

  这一个中年男人,身上的衣服很脏,皮肤也很黑,不是晒的黑,而是脏的黑。尤其是他的双手,上面还有许多灰尘,一看就是刚从工地过来的农民工。

  光看这人的外表,还真看不出有什么病。这就说明,他没病。

  但何言还是询问了一下:“你哪里不舒服?”

  “腰疼,后背也疼,尤其到晚上,疼得厉害。”男人声音低沉的说道。

  何言想了想,说:“把上衣脱了,转过去我看看。”

  男人找着做了,何言也不嫌脏,一手在男人背上按了几下,又在腰上按了几下,然后说道:“你这是背重物,累伤了。”

  “那我该怎么办啊!我的工作就是抗重物,你总不能让我回家休息啊。”男人一下子急了,从这的话就能判断出来,他也是看过了好几家医院,所有的医生都告诉他要好好休息,他这才着急的。

  “你先别急。”何言笑道:“这不是大毛病,你等着,我这就给你治。”

  “你说啥?这就能…………”

  中年人最后一个字都没说出来,就突然感觉医生的他后背按了几下,他整个身子瞬间轻松了许多。

  腰不疼了,后背也不疼了。

  “这……这就治好了?”男人难以置信的问道。

  何言说道:“没问题了,不信你站起来活动活动试试。”

  男人按何言说的,站起来,动了动。

  “唉?还真不疼了,太神了!”男人激动的说道:“太谢谢你了医生,要不是你,我都不知道该怎么办了?其他的医生都叫我静养,可我就是干活的人,回家静养了,一家人也就没饭吃了。”

  何言笑着嘱咐道说:“以后注意点,别没命的干,把握好分寸。身体才是最重要的。”

  中年人嘿嘿的笑了笑,目光在诊室里巡视了一圈,像是在找什么东西。

  何言也好奇,想问问看,可不等他开口,中年人就急忙跑到饮水机前,把上面的空桶拿下来,换上了一个满的。

  作完这一切,他对何言憨憨的笑道:“没什么能报答你的,就这一身力气。”

  “那就谢谢你了。”何言说道。

  “应该的,应该的。”中年人说完就急着离开了,应该是工地上还有活等着他干。

  …………

  就这样,下午的时间也过的飞快,何言一天就看了一百七十多个病人,别的诊室的医生没有一个比他多。

  仁华医院门诊有一个评价系统。

  病人挂号的时候,需要留下联系方式,也就是电话号码。在这同时,负责挂号的护士会推荐病人关注医院的微信公众号,这个选项不是强制的。

  只是如果病人关注了公众号,那他在医院里得到的诊断都会通过公众号反馈回来,比如治病需要的注意事项啊,药物的用法之类的。许多病人都会选择关注。

  当然,公众号里的功能可不止这么一点,他还有一个非常重要的功能,就是对门诊医生的评价系统。

  病人挂号之后的信息会直接输入到医院电脑里,他们的微信号自然也在其中。所以医院的电脑才能准确的找出每一个病人对应的是几号诊室。

  当病人看完病离开医院之前,就会受到一条微信提示,让他们对今天遇到的坐镇医生进行评价。

  这个评价每天都会统计,到晚上结算,然后第二天刷新。

  当然,数据是要储存在后台的。到每个月月底进行统计,这是会影响到工资的。

  顾宁将何言安排在门诊的目的就是考验何言到底有没有真才实学,可她又不能一直来监视何言,她自己也是满满的一天手术。

  所以,评价系统的数据就成了她对何言的一个重要参考指标。

  一般医生为了不被差评,面对病人的时候都会笑脸相迎。但医院这么长时间出现过最高的好评率也只有52.5%。

  因此,在顾宁心中,何言只要能达到50%就算过关了。

【在阅读模式下不能自动加载下一页,请<退出阅读模式>后点击下一页阅读。】

点击下载医品圣手全本TXT合集